可掉几斤秤也要大干一场。我初步考虑，我们班子成员心里要有这样一个目标：今年干到三个亿（产值），明年干到五个亿（产值），后年达到十个亿（产值）！当然，这包括铝型材的产值。为此，我们必须抓队伍建设。在领导层，我们要请示大公司，增设一名纪律副职，增设一名副总工程师，还要增设一名销售副经理。在组织机构上，要设党办，设工会和团委办公室，要加强市场开发科的工作力度，增加各项参展规模和水平。在财务上，车经理曾经跟我提出，要按销售额提取技术发展基金，我看这次邹助理要把这件事写进去，请示大公司批准。企业的发展，管理是关键，我们既要抓住项目经理管理，也要抓住生产车间加工管理。在这方面陈经理谈了很多，需要解决的，我们当场全部解决，确保生产管理不出大问题。
“为了大发展，我们要加快外部联合厂的建设，合理布局，尽快发展，牢固地占领市场。除了沿海经济开发区，我们也要派出人员去中西部地区参观考察，尽快确定建厂目标。
“我希望大家团结一致，为我们的奋斗目标鞠躬尽瘁死而后已！”
会议就此结束。
这次会议在公司的发展史上有着极为重要的意义。
十五号一上班，车宏轩从铝窗公司、701厂和另外几个门窗厂开出几张支票，到财务处交给石处长，然后上二楼找到李总会计师。
车宏轩汇报说：“七百万支票已经交给石处长。”
李总满意地点点头：“太好了，及时雨啊！”
“这是购买汽车的报告，”车宏轩把报告递上去，“梁经理让我跟你请示，可不可以增加一台好一点的轿车。”
李总看了一眼，便提笔签字，把报告交还给车宏轩说：“第*高级中学领导昨天来了，我和孔领导接待的，教学楼窗户都不行了，希望更换成铝门窗。因为我们的孩子都在这里学习，所以我和孔领导不得不答应。你赶快给安排一下，工程抵顶上缴利润。”
“我马上安排，”车宏轩回答说，“争取在暑假的时候更换。”
“你们干得很有成绩！”
“十号晚上我们的经理办公会决定再增加几个外地联合厂，所需投资应该计算在公司的财产上，是不是也应该抵顶上缴利润？”
“不行，除了公司明确的抵顶利润开销，其他一概不行，你们必须保障上交任务的完成，否则公司过不去。至于你们对外扩张，要量力而行，自行决定。投出去进你们的成本，收回来的效益是你
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