氏集团坐镇了一年，这才将总裁的位置传给女儿，并且继续辅佐教导了女儿一年，他们俩个才宣布退休。
不过退休并不是结束工作。
为了给原身家多留点底蕴，乔木每年都会特地抽小半年的时间出来，专门拜访各大独立研究所，附属研究机构以及独立医药研究员。
或是投资，或是挖人。
平均每年都能得到那么一两样专利，虽然不是什么特别好的垄断性专利，但是有总比没有好，而且随着万氏集团自我组建的研究所成立，一些需要长期实验验证的慢性病药物以及抗癌药物，也在乔木的引导之下，逐渐的研究了出来，并且陆续进入一期二期的药理实验。
化作万氏集团的底蕴。
除此之外，最让乔木操心的。
也就是那两孩子的婚姻了。
萧清韫他一直拖到三十岁才结婚，对象也不是木雅，不过还是他们公司的，还给他当过两年秘书。
他这兔子专吃窝边草的习惯。
怕是改不了了。
婚后夫妻俩矛盾一直不少，也就乔木不跟他们一起住，眼不见为净，这才没有被他们气出问题来。
即便后来孙子孙女出生。
乔木都因为不是很想见萧清韫诉苦，以及明里暗里的谋算万氏集团公司股份，没把孩子接过来带。
也就逢年过节，一家聚一聚给点红包，然后给点基金房产啥的。
其他的教育啥乔木都懒得管。
不去操这心。
而萧清娅因为先前被人伤到的原因，结婚也很晚，中途谈过两三个对象，甚至于还找过体育院校的对象，不过最终都因为太忙或者其他原因，陆续分手，直到三十二岁才跟集团研究所里的一个研究员看对了眼，两人谈了半年就结婚了。
主要原因则是，性格相合。
萧清娅要忙公司的事，一天到晚忙得不得了，也就晚上回来能有点空闲时间，研究所里的那个研究员，那是一心科研，同样从早到晚都很忙，也就晚上回去之后稍微有点空闲时间，两个作息一致，同时也不怎么在意浪漫的人在一起，可不就是相当契合没矛盾的两口子。
不过也正因如此，他们两个孩子生的也晚，萧清娅三十八岁才生了一胎，生了个女儿，然后她丈夫就结扎了，而且因为他们两个都比较忙的原因，最后还得乔木跟她丈夫一把年纪的带孩子，好在孩子性格挺好的，平常也不怎么哭闹，带起来还算轻松，上学之后更轻松。
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