不就可以了，还用得着专门汇报？是不是有点儿小题大做？
但是，向思宇毕竟是一个职场新人。
新人新面貌，有点儿工作积极性，也是应该鼓励的。
再说，在向思宇面前，我怎么说也是上级。
下级要想上级汇报情况，上级的态度得是正面的才行。要不然自己都不当个事儿，员工就更不会努力工作了。
而且，我得让他们明白，他们现在的工作是很重要的。
于是我放下了手里的包：“行吧，你说说看。”
见我肯定听她说话，向思宇愉快地一笑。
她在我桌子跟前的椅子上坐了下来，身子超前靠拢的时候，两团东西刚好房子桌子上，严丝合缝的。
虽然已经是一个三十岁的老男人了，但这一幕也看得我面红耳赤。
我咳了一声，赶紧将向思宇递给我的水，一饮而尽。
“开始吧，说说你今天都有些什么收获！”
向思宇嗯了一声，随后她从裙子兜里拿出一张小纸条。
我看见那上面密密麻麻写了很多字儿，顿时就明白了，这些都是她的工作记录。
清了清嗓子，向思宇对我说：“沈经理，那我就开始了，要是有什么说的不对的地方，你要给我提出来哦。”
接下向思宇的工作总结过程，真的让我吃惊不少。
她竟然把今天打的所有的电话，都做了一个分类总结。
包括这些电话的接听时间、有没有听她说完话，跟她对话的语气……其中她竟然还列举出了几个有意向贷款的客户，虽然这些有非常大的不确定性，但是她会在明天继续跟进。
我感觉非常的不可思议。
向思宇见我愣着，以为她有什么地方做得不好。
于是赶紧问我是不是有需要赶紧的地方。
我摇了摇头：“你已经做得很好了！”
见我给出了肯定的意见，向思宇很高兴：“如果没问题的话，那我明天也这样要求组员，让他们也这样操作？”
“可以，你是组长，看着办吧。”
等电梯的时候，我看了一眼时间，现在是晚上八点。
办公楼是十几年前修建的，电梯有些老旧，人站在里面竟然听得到头顶外机“卡擦卡擦”运作的声音。
我看了一眼旁边站着的向思宇，她好像有些害怕。
我想她可能是很少乘坐电梯，于是安慰她说：“别害
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