待的结果，他的大脑立刻开启了“思如泉涌”模式，只恨自己狂敲键盘的速度达不到每分钟一千字。忽然，一个甜美的声音打断了你的思绪，原来是新来的同事，问你一份资料的情况。
好吧，看在你她算有礼貌的份上，赶紧糊弄过去。五分钟后，你回到了自己的工作上，赶紧“打捞”有点变模糊的思路。就在他再次进入状态时，项目经理在会议室一声：开——会——啦——，大家收拾东西进——来——啊——这个我上次过来的时就听到过对不对？想象中的他，一记左勾拳，很想塞进对方的大嘴巴里；可现实中的他，只能骂骂咧咧地地关上笔记本，拿起会议笔记本去开会。然后呢，你可以想像是，整个会议中，他的大脑一会儿想到刚才的想法，一会儿又被大家的讨论所吸引，到最后全部混成了一桶浆糊。”
“我好像明白了，哈哈哈。”
“哪怕像我也一样，有时虽然当天加班到十二点，“打捞”了一堆想法的“尸骸”，但我能肯定，一些关键想法再也找不回来了。我觉得如果当时不被打断，方案会更好，但领导并不这么想。他觉得我的方案还不错，肯定是那个会议上的团队讨论激发了你的灵感——这就是协同工作，团队精神啊。”
“好好好，明白，明白。”
“明白什么呢？于董，说说？”
“不一定人人都强调协同团结精神就是好的。特别是像这样的创意项目，真的有时不适合。”
“打造团建精神与内部文化其实跟提供个人创意并没有冲突，只要因时制宜就好。”
“看来你悟性不错。”
“苏老师讲得如此通俗易懂了，我再不明白，难道我是三岁。”
过度的协同工作，会谋杀创造力与创意是苏是的心得，同时，看到于小伟的脸上绽放着微笑，她的心也慢慢安定下来，她好像也看到了笙湖舒展了眉头。
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