于是，张焕将这些清闲的人全部赶到这款从前苏联运来的大功率发动机上，并针对他们的特点进行了分工：前苏联的专家负责壳体、曲轴，意大利专家负责汽缸、活塞等关键部件，华夏专家负责电子控制系统……
三个国家的专家们相互配合又如比赛似的，加上前苏联专家在国内的时候已经在图纸上进行了改进，演算了相关数据，而且飞讯集团这里又给张焕他们采购不少数控机床，加工零件什么的比前苏联可是速度快多了，零件精度也不低。
这些因素加起来，终于出现了眼前让姜新圩目瞪口呆的事情。
当然，姜新圩更多的是惊喜。
他在电话里高兴地对张焕说道：“张总，如果这次试车成功，我这边拿出一千万元对你们进行奖励！不要你们厂掏钱。”
张焕也很高兴地说道：“那太好了。姜董，你就准备掏钱吧。等下我就告诉他们，让他们也高兴高兴。”
姜新圩见张焕的兴趣不是很高，说道：“张总，你是不是嫌奖励太少？我说的可是美元！”
“啊——”张焕大惊，脱口问道，“你拿一千万美元奖励我们？”
姜新圩笑着说道：“可不是吗？一千万人民币奖给你们，你们技术专家每人大约能有二十万元，肯定就会如你刚才的情绪一样，不以为然。”
张焕不好意思地笑了笑，说道：“实在是我们的工资太高了，所以增加十万元二十万元人民币确实一时掀不起多大的波澜。但如果是美元，大家肯定会高兴得跳起来。”
姜新圩有点郁闷，心道：要不要把工资降低一点？别按国际上的薪水水准来？
不过，他很快就否定了自己的想法，如果不按目前薪酬标准来，不说那些意大利专家会逃之夭夭，就是前苏联的专家估计也会逃离，前往发动国家打工。
事实上，飞讯集团给的工资也只是国际薪水的平均水平，之所以对意大利专家有吸引力，一方面是梅奥妮的East-JM投资公司对这些专家进行了补贴，更主要的是华夏国内消费水平低，而飞讯集团对所用员工包括国外专家都是免费提供用餐，住房虽然不说是完全免费，但都给了一定的住房补贴，就目的的房价和租金，也相当于白住。
也就是说，无论是意大利专家还是前苏联的专家，他们的生活基本不用花钱，除非自己想出去娱乐，想买什么大件。他们的工资极大部分能存下来，远比他们在国内工作好得多。
别看发达国家的薪水高，可他们的消
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