人了，他应该对自己的生活负责，而不是凡是都依靠父母，而中国家长却管头管脚，很多越权，让子女很不开心。”
曲丽华点头，对于艾布纳教授刚才所说的她都认可，“那份统计数据我也看过，我们中国女性越来越渴望独立，很多媒体之前都报道过，中国女性的独立意识越来越强，因为我们都明白，经济独立是一切独立的基础。”
“现在，中国绝大部分的女性，都有自己的工作和收入，女人们不是不愿意独立，而是社会上的大多数资源依然被男权主义占据，所以女性才需要花费更多倍的努力去从男性手中争取到社会资源。”
“着对于女性来说实在不容易，因为中国虽然改革开放以后，思想开放了很多，女性也能平等的和男性一样接受高等教育，大学毕业能走向职场，靠自己的才华和能力努力工作，为自己打拼未来。”
“可是社会上，还是对女性有歧视，因为女性要生育孩子，很多公司在招聘的时候，宁愿招聘男性员工，也不愿意招聘女性员工。”
“女性员工职场工作时间也少于男性，因为女性要面临的就是生育这道关，很多公司并不想承担生育成本，而是把生育成本转嫁到女性员工身上，如果怀孕，就会面临失业。”
“而失业回家待产，十月怀胎，生完孩子，还要回家做月子，也就是一年的时间，因为生育就要失去工作，而生育成本都让个人来承担。”
“因为生育，女性处于被动地位，如果你打拼事业，延后生育时间，家里公婆就对你有意见，就会做脸色给你看！”
“中国女性要在很多角色身份中不断的转换自己的角色，职场女性、妈妈、妻子、媳妇，要和社会上形形色色的打交道，要学会和儿子老公相处，最重要的，要学会和婆婆相处，这是一大考验，也是有难度的，婆婆和媳妇似乎就是一对天敌，家庭随时上演着‘有你没我，有我没你’的令人啼笑皆非的肥皂剧。”
“在中国这种家庭本位的社群中，中国女人其实是两代人之间最关键的一环，她们必须训练处这样的高情商，才足以应付这个世界。”
“而且现在接受高等教育的中国女性越来越多，80后、90后，是年轻的一代，她们也渐渐进入了中年，成为社会中坚最有力量的商界精英，很多女白领，俗称‘职场白骨精’，最近的网络热词，也形象的概括了这样女白领的特点，她们有梦想，有追求，对自身有高要求，不再满足于只依靠丈夫，看婆婆的脸色生活，她们寻求的是个***，寻找自我
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