“绝不落下一个人”
“只要五局还有一个没有解决工作问题的职工，我就绝不考虑自己的去处”
这两句话据说是吴放歌那段时间常说的话，其实不过是后来媒体的溢美之词其实这话除了能在舆论界有点用处之外，在其他地方都没什么用处，首先你的下级就不买账，不过你做了什么工作，下级都认为这是你应该做的，谁叫你是领导呢？而上级则认为你这是在唱高调，是给别人看的，通俗的说叫华而不实
不过五局这次撤编改制能够圆满的完成，和吴放歌的努力也是分不开的，只不过他在为五局每一个职工争取权利的同时，也没落下自己的，原因很简单，五局的每一个职工其实也是他手里的筹码，或者说是一个利益共同体，只有把所有人的利益捆绑在一起，能争取到的权益也才能最大化
不过虽然五局的撤编改制进行的很顺利，但也不是人人都满意的，有部分自己先找了门路的人，从总体改制改制中获取的利益就不多，用吴放歌的话说，五局是一个集体，应该大家同心协力共进退，有点风吹草动就只顾自己的人，不配手组织照顾，因为你根本就没组织观念嘛不过这种实例不多，主要是做个姿态，一来能做到这点的人，多少都有点关系和能力，也不能都得罪了；二来这样做也不过是杀鸡儆猴，让大家都看看，就算五局撤编了，我这个‘主持工作’还是能有所作为的
五局撤编后的人员流向主要分三个部分，一时由行政单位接收，继续当国家干部这个其实挺难的，毕竟现在到处都在精简人员，而且这些人过来也不仅仅是过来一个人那么简单，人家是带着职级待遇过来的，有些还有实职，安排就更成问题了，为了这些事，吴放歌没少跑腿和操心；还有一种是干脆退职下海，趁着现在还有政策，有一笔不菲的退职金，俗称的叫‘买断工龄’；还剩下一部分人也保有干部身份，由原有的机关生产处接收，由于机关生产处也改编为事业单位，所以这些人员虽然还保有国家行政干部身份，但除非以后再调到别的单位，行政这一块是没什么发展前途了，也就是说，除了一个行政干部身份，也剩不下什么了
吴放歌则调到了食品和药品监督局，先没有担任任何职务，但有传说他将在笠年的换届中出任该局的局长；结果事态果然是这样发展的，后来的什么**测评啊，组织考察啊，不过都是过场，吴放歌在第二年春天顺顺当当的就成了视频和药品监督局的局长，而且他还把西郊农场也带过来了，作为安全食品的示范基地，也算是食品和药品监督局的
本章未完，请点击下一页继续阅读！