林恩这些天的时间基本上都浪费在了人事的处理上，他如果不帮衬着一些，大光头很有可能会直接让那些酒囊饭袋全部滚蛋。说是酒囊饭袋还是有些过了，这个时代，能够进工厂在某个位置上待上几年的，都算是有见识了。
只可惜，这些人许多不把心思放在正道上。
小先生设立那么多考题和考核,就是为了矫正他们，好在这些人并没有那种特别趾高气昂者，觉得自己是关系户就可以不学无术了。
一个是因为燎原重工里的学习氛围异常浓烈，智慧和生产直接和权利福利挂钩，虽然没有明显的上下级之分，但我比你聪明比你会得多,那我就比你强,我在组织内的话语权就是要比你高。
这是一种独特的挂钩模式。
另外一個则是和工厂卫队最近又弄了一批不知好歹的人打靶有关系，这些人不知死活不知道从哪里弄来了爆炸物，准备半夜翻墙进工业区搞破坏，正好是被叶芙妮试验的无人监控系统逮了个正着。
几百米高空发出噪音飞着的重型无人机，在夜晚其实很难被察觉的，除非是同为非凡者，但非凡者怎么可能做这种掉价的事情。
这一批人安排妥当林恩倒是松了一口气。
至于说，这些军官家属会不会和退役士兵勾结或者产生矛盾什么的，林恩觉得新式非凡者应该能够弥合这份嫌隙。只要大家都是非凡者了，评价地位高地以生产和智慧为主，那歧视别人就等同于糟践自己的努力。
这个世界或许是有天才的，但不努力的天才，面对新式非凡者里那繁杂如海的知识填补，也要付出汗水。
付出汗水的人知艰辛，并不会去嘲笑他人。
至于说，贱民没有资格学习高贵的知识这种思维，在燎原里也是没有市场的，因为你一个新式非凡者精力有限，需要合作者,在自己晋升后也需要其他非凡者分担一些不想浪费精力之处,高高在上指使别人合作？
做梦呢，新式非凡者如果不是自己想工作，别人强迫的话，他们很容易就可以进行摸鱼或者生产次品。
林恩捏出来的这个利益集团已经成型了。
这一集团在新生阶段环境还算不不错，除了高层之外普遍都是很乐观，没有什么忧患意识，觉得自己使用正常的商业竞争手段可以打败其他所有人，强行巴掌市场份额。
在操办的学校里林恩听到了不少中二少年喝完果汁后的类似的言论，迫不及待想要把其他落后的生产工厂全部挤破产收购，化为燎原
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