是秦风对于自己对未来五年的清晰方向。
秦风最后又向大家抛出了个专属福利，每名员工在房子服务满五年，公司送他一套不低于60平方的人才住宅，该名员工拥有免费租赁权，服务满十年以上的员工，公司直接奖励一套60平住宅，自己可以和任何人交易。
这样的一个激励政策一出，整个公司的员工都沸腾了，大家共同呐喊，秦总讲牌面；每个人在年底的时候给打了个鸡血，又给了个美好的未来期许，让员工们都喜气洋洋的回家过年。
生活中美好的一面总是让秦风喜气洋洋，而秦风自我的复盘，让秦风对地产行业的变化时刻敏感，国家对地产的调控应该在08年就会出现，所以抓紧时间抢项目开发、抢节点销售这是最稳妥的，也是最能体现企业发展实力的时候。
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