百名新生，这里就有差不多二十分之一，抱成团的那种。
有些人还忍不住举起手机拍摄，说是要发到群里，给还没到的，去往其他院校的同伴口水一下。
没那么多座位，全都站着，有点密，办公室主任跟两名文员很诧异，诧异这些似曾相识的学生，跟他们看到过的美术生有些不一样的精气神。
想起来倒水招呼，万长生已经摆手了：“大家随便坐着靠着吧，我有几个事情要跟大家聊聊，第一件事，就是曹老师非常信任我，让我在读大学的同时，试着帮忙把大美培训学校的教学管理工作给带起来……”
为了让大家都轻松些，万长生尽量随意的坐在面前的桌子角上，其实他没想到这种动作蛮契合当前那些IT公司老板的做派，穿得普通，和员工打成一片的样子。
大家再次欢呼鼓掌，但是不意外。
万长生去年就在给大家上课，本来就挂着教务主任的头衔，这有什么稀罕的。
万长生也没想说自己就校长了：“大家还记得去年那位教色彩的金牌导师苏老师吗？”
在所有人记忆犹新的点头时候，他解释：“今年这四五个月的专业强化期，苏老师同等水平的一批老师将持续过来给大美培训班上课，最大限度的提高我们这边的教学质量！”
大一新生们轰然，苏琦冬是什么水平，他们清楚。
在艺考圈子里面这种金牌导师都是蜻蜓点水一般沾一下就走，显得特别珍贵。
现在居然要改成日常每天都有的水平？
办公室主任也听见吓着了，一方面是价钱，另一方面就是那现有的老师怎么办？
刚才万长生就在想这个：“陆老师、范老师他们就要作为真正的教务主任，专门负责整体教务工作了，因为今年现在已经有四百多名艺考生进入大美培训学校，我这个暑假也到好些华东地区的美术班巡讲过，对那种导师面对几百上千人规模的上课方式有点新的想法，那就是导师在上面讲，下面需要每五十到一百名学生，有个助手教导。”
大家都是美术生，瞬间明白。
万长生对这边上速写课的时候就这样，三百来人，他基本上除了自己示范，很难一个个去指导，最多只能找比较典型的优缺点来评讲。
但美术班其实最好还是，三五十人有个老师转悠着手把手的指导，因为每个人的问题难点都不同，人太多了再好的老师也照顾不过来。
而且这个助教，恰恰就最适合这帮大一新生了
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