的。
而如果你没有足够的本事，即便起点比较高，未来也不一定混出什么出息来。
放眼其他军队，可就没有这样的原则了，家族背景和人际关系，还是左右了军官的晋升，这就导致很多有真本事的人无法晋升，甚至出现了一些外行管内行的情况出现。
大宋在招募兵员方面主要使用的是募兵制，除了边军还保留军户制度之外，大多数军人还是通过自愿征招的方式加入军中的。
当然也有不少因为犯罪而被刺配来的军人，杨怀仁对他们也是一视同仁的，不管你是怎么进入武德军的，哪怕曾经是山贼海盗，进了军中大家都是平等的。
你有本事，你就拿出来，武德军中从来都只尊敬有能力的人，本事不够的，那你就老老实实当大头兵，也可以积攒一些军功回馈家人妻儿。
至于连平时的训练都通不过的人，那就只有剔除出队伍了。
这一点是很严格的，从来不会因为人情面子事儿而影响了武德军的建设，武德军上战场的机会很多，任何一个人都不希望将来上战场的时候，站在你身边的生死相依的战友是一个废物。
费尘发现的这件事，催生了他第三个办法，杨怀仁之前只觉得这是一种武德军中军卒的福利而已。
他们的子侄里边有合适的，送到学院里不论学手艺还是学军事，将来都能有出路，钱不必再做贫苦人。
当然，从一开始学院建设的时候杨怀仁也想过用这样的方式培养大批的军事人才，但这方面受到了官家和枢密院的警示，所以只能当做一种试验，在限制人数的情况做一些试点而已。
费尘能看到杨怀仁的想法，说明他很聪明，而且之前是什么情况，他也不可能一无所知，既然在这个时间点再提出来，应该是他想告诉杨怀仁，这是个好法子。
以前也许因为官家和枢密院那些大佬们的顾虑，没有让他把事情做大，可现在不同了，时机似乎也很好，杨怀仁可以放心的把试点做成常例。
如果将来从学院里走出来的军事人才足够多，不论是文职还是武职官员，就有了常规的补充方式。
这比让那些待招的文人担任军中文职官员，还要好很多，那些待招的士人还需要一个心理和身体适应的过程，而从学院走出来的，连适应和磨合的过程都省了。
杨怀仁感觉和费尘聊天非常舒服，很多事费尘都想到了，甚至想在了他前头，基本上他想杨怀仁献上的这些计策，都解除了杨怀仁很多方面的忧虑。
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