又说了一会康盛的事情,发现他们还是没有想要发展云计算的想法,也不知道说什么,国内本身就没有技术优势,不提前出发,很难树立自己的优势。也有可能网络条件差的时候,国内云计算的市场条件不成熟。时光朋友现在没有赚钱,而且主要技术集中在大数据分析处理和人工智能方向,暂时也没能力发展云计算。
“李翔,你们汽车之家现在年收入有多少?”周石
“去年不到100万,不过我们的市场占有率市场第一。”李翔有些骄傲的说。
“你对汽车之家今年的发展有什么想法?”周石
“巩固我们的市场地位”李翔
“有没有想过你们的商业模式?”周石
“商业模式?以我们的市场地位,自然有人过来主动找我们”李翔
“这可不是创业者说的话,我们是开拓市场,创造市场,而不是被动的等待。”周石听了李翔的话,有些生气。哪有这么不负责的创业者!
“……”李翔以沉默对待。
“我觉得你应该找更多优秀的人才帮助你,随着我国经济的发展,汽车之家的市场前景可能超乎你的想象”周石虽然觉得有些话不该说,但还是不想李翔像前世一样被资本赶走。
“嗯!我知道了。”李翔敷衍了一句。
周石也就不再多说,路是自己走的,李翔虽然天才,但是又没有开挂,只有高中学历,如果还不虚心学习,眼观自然会有局限。不能接受别人的意见,格局不大,那么未来的成就也会有限。
高然和茅看看,周石没有多说,和大家一起嘻嘻哈哈,随意略过了,张半新的学而思更值得他关注。
“张哥,你有没有想过,为什么别人可以从你这里挖走业务骨干?”周石刚听到张半新说有人到学而思挖人,觉得这是一个很好的切入点。
“为什么?别人出大价钱挖人,他们为了更好的收入。”张半新
“可是你觉得随便一家小公司出大价钱就可以从跨国企业挖到人吗?”周石不由想到了时光的发展过程中,长时间的人才匮乏。“我应该和你聊过吧,以前我想挖的很多人,都没成功。”
“你的意思是?”张半新
“你要让大家看到希望,树立公司的价值观和目标,学而思有很大的发展前景,你们会成为一家伟大的公司。”周石还是觉得良好的企业文化对一家有理想的公司来说,还是必不可少的。
“这方面我确实没有做好!”张半新
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