又说了一会康盛的事情，发现他们还是没有想要发展云计算的想法，也不知道说什么，国内本身就没有技术优势，不提前出发，很难树立自己的优势。也有可能网络条件差的时候，国内云计算的市场条件不成熟。时光朋友现在没有赚钱，而且主要技术集中在大数据分析处理和人工智能方向，暂时也没能力发展云计算。
“李翔，你们汽车之家现在年收入有多少？”周石
“去年不到100万，不过我们的市场占有率市场第一。”李翔有些骄傲的说。
“你对汽车之家今年的发展有什么想法？”周石
“巩固我们的市场地位”李翔
“有没有想过你们的商业模式？”周石
“商业模式？以我们的市场地位，自然有人过来主动找我们”李翔
“这可不是创业者说的话，我们是开拓市场，创造市场，而不是被动的等待。”周石听了李翔的话，有些生气。哪有这么不负责的创业者！
“……”李翔以沉默对待。
“我觉得你应该找更多优秀的人才帮助你，随着我国经济的发展，汽车之家的市场前景可能超乎你的想象”周石虽然觉得有些话不该说，但还是不想李翔像前世一样被资本赶走。
“嗯！我知道了。”李翔敷衍了一句。
周石也就不再多说，路是自己走的，李翔虽然天才，但是又没有开挂，只有高中学历，如果还不虚心学习，眼观自然会有局限。不能接受别人的意见，格局不大，那么未来的成就也会有限。
高然和茅看看，周石没有多说，和大家一起嘻嘻哈哈，随意略过了，张半新的学而思更值得他关注。
“张哥，你有没有想过，为什么别人可以从你这里挖走业务骨干？”周石刚听到张半新说有人到学而思挖人，觉得这是一个很好的切入点。
“为什么？别人出大价钱挖人，他们为了更好的收入。”张半新
“可是你觉得随便一家小公司出大价钱就可以从跨国企业挖到人吗？”周石不由想到了时光的发展过程中，长时间的人才匮乏。“我应该和你聊过吧，以前我想挖的很多人，都没成功。”
“你的意思是？”张半新
“你要让大家看到希望，树立公司的价值观和目标，学而思有很大的发展前景，你们会成为一家伟大的公司。”周石还是觉得良好的企业文化对一家有理想的公司来说，还是必不可少的。
“这方面我确实没有做好！”张半新
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