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以及明年初的重大事项，那就是进入通信产业，去和华为中兴去争一争的通信产业。
这些项目都是大项目，需要人才，大量的人才，大量的高端人才。
所以林义适当提出用股权激励计划稳住大家，激励大家。同时也给大家一年多时间做缓冲，做准备，在这一年里更好的冲刺和奉献。
果然，听到股权激励计划，在座的众人，包括早就知道林义心思的蒋华，脸上都透出了兴奋。
有些人甚至都在桌子底下偷偷握拳立志。必须在接下来的一年里好好表现，争取后年能更好的分一杯羹。
...
说完科健，蒋华的报告里接下来还提到了正在研究手机项目的东信、以及已经开始立项的夏新。
至于像熊猫、波导、tcl等其他国产手机品牌。最早的也要到99年去了，就算蒋华布局的信息收集小组能力再强，本事再大，也还找不到它们的存在。
...
说完国内外手机格局，会议进行到了今天的主要流程--集中头脑风暴，对手机项目进行进一步的规划与优劣势的讨论。
首先商议的是项目经费，林义根据公司的充盈财务状况，决定投入大手笔4000万人民币。
这可以得上是财大气粗了。
其次是手机营销战略。
这个是林义的老本行，除了电视、报纸、户外广告和互联网等新老媒体的地毯式宣传攻势外。
目前最火爆的综艺节目快乐大本营、以及明年不可阻挡的还珠格格都是不能错失的选项。
虽然步步高电子关于快乐大本营的独家赞助到今年年底就过期了，但林义有信心从魏局长和欧阳台长手中再多拿几年。
毕竟自己现在在他们眼里也算“大佬”，江湖地位高而且私交不错，在与竞争对手的同等条件下，没理由不优先考虑自己！
第三是市场定位。
众人经过就前景、技术和市场的反复商讨，一致决定目前同时立项两款手机。
一款代表高端前沿的翻盖手机，一款代表满足高中端市场的直板手机。
至于低端市场，众人商议一番后，都表示可以先缓一缓。
原因有几。
一是项目太多，经费、人手紧张。
再者这是第一次具体到实际的研发手机，虽然有一个“克隆”过来的宝库在，但毕竟经验不足，很多技术还在摸索吸收阶段。
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