接下来除了向周边的省市扩张外，就是慢慢的补充或者深挖省内的青训资源了。
足校的调整和扩张让俱乐部的青训教练上面又有了极大的缺口，张升这次的召唤就是为了补足这个缺口。
这次召唤的4名教练来的非常快，就在张升召唤完成后的第二天，这四名教练就联袂来到了俱乐部，这是四名非常年轻的教练，他们都是从专业的体育院校毕业的，而且都是海归，之前都是在欧洲的各个国家执教青训，只不过都算是刚开始自己的执教生涯--刚刚在俱乐部的青训里执教2-3年。
这四名教练都是在28-30岁左右，正是充满了事业上的追求想法的时候，在他们看来现在正是自己带着欧洲的新知识，执教经验回国帮助国内足球前进的机会。
龙腾俱乐部的人力资源部一直都在欧洲孜孜不倦的寻找着有能力，有一定经验的青训教练，这次的四名教练就是人力资源部的员工们委托猎头机构找到的，然后统一的安排他们来到俱乐部进行面试。
张升对这四名教练非常的满意，通过和他们的交谈，能够看到他们在青训知识储备上很丰富，而且他们的青训执教经历虽然不长，却极其有自己的想法，是那种能灵活运用知识的人。
他们四个人的到来能极大的提高现在龙腾足校的人才缺口，一直向张升哭诉缺人的海科.福格尔终于喜笑颜开了，一次性来了这么多高手，终于开始缓口气了。
解决了青训教练的问题，张升开始查看自己和球员的信息。
调出系统后，张升看到了一个令人震惊的信息，那就是系统提示中超联赛升级了，从系统提示的信息来看，中超联赛这次在整体水平上有了一个极大的提高--中超联赛球员的平均能力值都提高了2-3点，中超联赛球员的平均潜力值提高了5点。
等张升再仔细的一看，原来自己已经完成了一个长期任务的第一阶段的任务。
之前系统妹子给张升发布过一个长期任务--共同进步，这个任务系统并没有给出彻底完成的指标，而是分做了几个阶段，第一阶段的任务就是给全中超提供10名能力值超过70的国产球员。
张升开始并没有想到会在这个赛季前就完成这个任务，因为按照他的理解，现在从龙腾队出去的能力超过70的国内球员确实超过了十名，但是包括李云，秦明浩，徐明宇和丁怀翌都是去了欧洲留洋，并没有留在国内，没想到系统仍然提示自己完成了任务。
张升和奇怪的询问了系统妹子：“这
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