或者是让自己变得更加进步，萧凡对于大家的反应还是意料之中的，因为他一向知道自己的决定，一般没有人会反对。
而且他们都知道自己是一个公私分明的人，不会因为偏袒谁，或者是跟谁关系好，就把谁安插到自己的公司来，毕竟公司是自己的，盈利状况也是自己的。
所以他比谁都希望公司能够好，更不会随意的安插一些不好的人进来，这一点大家是非常清楚的，况且萧凡手底下的人每一个都是人精。
怎么会对于这种小事放在心上呢，况且公司的调动都是一直在变化的，如果是老板亲自调动的话，那么他们更不能多说什么了，应该要顺从。
如果真的这个人没有实力的话，他们也一定会跟老板反映的，老板也不会觉得有什么的。所以今天的会议，萧凡简单的跟大家讲了一下人事调度。
然后告诉他们接下来的项目中心应该放在哪，并且提醒他们要继续努力下去，不要松懈，不要觉得自己现在的工作挺稳定的，觉得保持现状就可以了。
还是要继续努力把所有的事情都做到尽善尽美，要知道萧凡一直都是一个追求完美的人，在很多工作上他不是吹毛求疵，只是很多工作都不允许出现一点点的误差。
所以他才会对底下的人要求那么高，希望每一个人都能够认真的完成自己的工作，不出任何差错，这样的话对于他们自己对于整个公司来说都是非常好的。
然后萧凡转过来跟一鸣说：“你给楚瑶安排工办公室，然后带她去领一些东西给她，安排好工作，把一切都安顿好，虽然楚瑶之前在公司底层待过，但是这次不一样。
很多项目你需要转交给她或者是教她一些东西。”一鸣说：“放心吧，这些东西我都会安排的。”
萧凡满意的点了点头，今天的会议基本上就是这样了，虽然看起来没有讲什么，但是事实上还是非常重要的一些东西。
尤其是在对一些项目的讲解上更是对他们没有任何的一些包庇，反而指出了他们的很多问题，萧凡也知道，最近一直在忙分公司的这个项目。
很多总公司的一些事情上都疏忽了，其实也不是萧凡想要疏忽，楚瑶是因为一鸣在管理的很多事情萧凡，都非常放心，相信不会出什么差错。
不过有的时候萧凡的警醒对于他们来说还是非常有作用的，有的时候一鸣未必能够管理到每一个人。
很多时候有人偷懒耍滑，一鸣也不能面面俱到地去看到，虽然萧凡也是在
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