道，“你就算开除我，也不算过分。”
林枫道：“我也想开除你，但处罚你的最好方法，是让你戴罪立功。我给你半年时间，整顿生产部门，在提升产量和效益的同时，注重员工素质的培养，更要培养员工对公司的归属感。”
“老板，我一定努力。”梁华强咬牙下决心。
林枫道：“只要你在半年之内，达成了这个目标，那我就归还扣你的半年奖金，如果达不成，继续扣你半年奖金，你可有异议？”
这简直是意外之喜！
扣掉的奖金，还有机会拿回来？
“我没有异议！我服从公司的处理。”梁华强激动的说道。
末了，他又表态道：“老板，请你放心，我保证完成整改任务，让生产部焕然一新！”
林枫点头道：“你要立下军令状！别以为，我只会扣你的奖金！半年为期，你要是完不成，继续扣你半年奖金，还要对你进行降职留任！一个经理，要是降到车间去当小工，想必你会不好受吧？”
梁华强站起身来，鼓着劲道：“老板，我愿立军令状！”
林枫道：“很好，有这么多的人作证，你想赖也赖不掉。”
梁华强面红耳赤的道：“老板，我一定做到！做不到，我自己请辞！”
林枫沉声道：“不要动不动就请辞！你动了这个心，就说明你没把公司当成家！在自己家里，谁动不动就说要辞家出走的？”
大家都笑了，但笑着笑着，就严肃的思考起来。
梁华强道：“老板教训得对，我就算当小工，我也赖在江汽不走了，江汽就是我的家！江汽的光荣，就是我的光荣！”
“很好，大家都有这种思想，江汽才能兴旺繁荣！”林枫缓缓说道，“公司制定的规章制度，目的不在处罚，而是为了更好的发展。任何罔顾制度的员工，都将受到处罚！”
周克文道：“老板，我是老总，我也有责任，我自请处罚，请扣我半年奖金吧！”
“周总，你的确有责任。好了，现在，我们要讨论的事情，还是如何补救回来！”林枫说道，“大家有什么意见？周总，你不要忙着担丽，你先说说看，我们要怎么样整改？”
周克文道：“老板，按理说，保安和公司分开，这是最好的处理方式。但现在还是出了这种事，可见世间事，没有万全之策。”
林枫道：“不管采用什么方法，最重要的，还是要靠管理，更要看员工的素质。”
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