系统撕开了一个大口子，对于自己的前途来讲，是福是祸可不好说。
“你准备怎么做？”游久认真地问道。
“眼下只有一个办法可以试试，也是如果要我去我需要游总答应的一个条件。”
“讲。”
“大幅度提高他们的待遇，让他们感受到在没有办法和他们直接签合同的情况下公司对他们的关爱。”
“提高多少合适？”
“他们目前收入的80%—100%吧，我视情况而定。”
“这样做会不会引起连锁反应？其他劳务派遣员工也要求大幅度提薪怎么办？”
“两者之间没有可比性。其他劳务身份员工基本都在营销口工作，而他们在生产口。最主要的是两者之间进来的渠道不一样，历史也不一样，他们原本的工资水平也比其它劳务派遣工高一些。”
31名员工之所以薪酬高一些，也得益于柳峰。柳峰刚到人资部当主任后，在青云县供电公司调研时，偶然知道了这31名员工的情况，他深感震惊。
一方面是因为这些员工竟然以临时工身份无声无息地工作了这么多年，一方面是因为他们的收入水平如此之低，而且连“五险一金”都没有。
于是，柳峰让公司下属单位的那个劳务派遣公司和他们签了劳动合同，上了并补缴了“五险一金”，还把他们的薪酬水平提高了30%以上。
这也是为什么柳峰说他和他们“相对好说话的原因。”人都是有感情的，只不过这次涉及到的利益问题太大了，自己的面子还没有大到足够说服他们放弃愿望。
“好吧，我同意你的意见，希望看到你的成果。”游久思询一会，觉得如果能让这31名员工签了合同，多付出些代价也是值得的。
“我尽力而为。”柳峰不敢把话说满，不确定性还是很大的。
2008年元旦这天，柳峰7点半就出发了，严黄跟随。这天，从大清早开始天就是阴着的，不时飘下几朵雪花。
2008年的第一场雪，第一天就飘来了，来的够早的。
柳峰嘱咐司机夏秋来注意路况，把握好车速。
青云县这31名员工情况严黄也不了解，路上，柳峰向他们介绍了情况。
原本柳峰是想自己来的，毕竟今天放假。
严黄和都大姐在一个办公室时曾经对严黄说过一件事，说青云县供电公司曾经发生一起在领导门前纵火案件，因为是半夜发生的，没有人看见是谁
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